Ascultă Radio Antena Satelor Live

Munca în regim hibrid devine norma pe piaţa muncii din România

Peste 86% dintre companiile respondente la sondajul HR Barometru realizat de PwC România în luna martie vor continua să lucreze în regim hibrid şi doar 11% vor relua activitatea obligatorie la birou pentru toţi angajaţii.

Munca în regim hibrid devine norma pe piaţa muncii din România

18 Aprilie 2022, 08:44

Dintre organizaţiile care vor lucra în regim hibrid, 58,9% o vor face după anumite reguli, precum un număr de zile obligatoriu sau planificarea zilelor de prezenţă printr-o aplicaţie dedicată, în timp ce un sfert vor lăsa la alegerea angajatului prezenţa la birou, potrivit Agerpres.

Majoritatea companiilor plănuiesc revenirea la birou la o dată fixă pentru toţi angajaţii, iar în trei sferturi dintre cazuri lunile aprilie şi mai sunt indicate pentru reîntoarcerea la birou.

Potrivit consultanţilor, nu există o abordare unică pentru toţi sau un mix ideal în modul de lucru hibrid, însă mai importantă decât munca la distanţă este autonomia / posibilitatea de a alege.

Sectoarele în care o mare parte din angajaţi trebuie să interacţioneze fizic cu clienţii, dar şi sectoarele care au structuri organizaţionale ierarhice, tradiţionale tind să fie mai conservatoare în această acceptare.

În sectorul Energie (utilităţi / produse petroliere) se regăsesc mai multe companii care nu iau în calcul permanentizarea telemuncii sau nu o consideră relevantă pentru activitatea lor, dar proporţia lor rămâne mică (20%). Urmează sectoarele: servicii financiare (11%) şi FMCG/Retail (6%), după cum relevă datele din HR Barometru.

La cealaltă extremă se află sectoarele în care se lucrează cu tehnologia, structurile sunt mai degrabă pe proiecte, cu un grad mare de autonomie al echipelor şi indivizilor (IT&C, servicii profesionale, etc.)

Conform sondajului 'Future of Work and Skills' realizat de PwC în septembrie 2021, productivitatea a crescut în munca de la distanţă/hibrid, aproape 60% dintre respondenţi arătând că organizaţia lor a avut performanţe mai bune în raport cu obiectivele, faţă de perioadele anterioare.

În context, reprezentanţii PwC au explicat că această creştere a productivităţii poate fi atribuită unor factori precum majorarea timpului alocat muncii ca urmare a lucrului de la distanţă, mai puţine distrageri de atenţie, implementarea de noi tehnologii, realizarea unor întâlniri mai eficiente etc.

Pe e altă parte, a crescut şi fenomenul de epuizare ('burnout') din cauza creşterii volumului de muncă, dar şi a dificultăţii de deconectare, pe fondul unui stres general determinat de anxietatea faţă de boală, reducerea interacţiunilor umane etc. Conform aceluiaşi sondaj, aproximativ 75% dintre lideri nu sunt pe deplin încrezători că volumul de muncă este gestionabil pentru angajaţi. De altfel, se pare că acest fenomen a contribuit, la nivel global, la un număr record de demisii care nu sunt generate neapărat de alte oportunităţi de muncă, ci pur şi simplu din dorinţa de a face o schimbare sau de a creşte calitatea vieţii, comportament de altfel explicabil în urma unei situaţii de criză şi de reevaluare a priorităţilor.

Foto: pixabay

Etichete : telemunca
Ministerul Finanţelor: Numărul posturilor ocupate în instituţiile şi autorităţile publice a crescut cu peste 3.000 în aprilie 2024
Locuri de munca 22 Iunie 2024, 10:24

Ministerul Finanţelor: Numărul posturilor ocupate în instituţiile şi autorităţile publice a crescut cu peste 3.000 în aprilie 2024

Numărul posturilor ocupate în instituţiile şi autorităţile publice din România era, în aprilie 2024, de 1.292.549, cu 3.009...

Ministerul Finanţelor: Numărul posturilor ocupate în instituţiile şi autorităţile publice a crescut cu peste 3.000 în aprilie 2024
Aproape 44.000 de locuri de muncă disponibile la nivel național și străinătate
Locuri de munca 19 Iunie 2024, 15:54

Aproape 44.000 de locuri de muncă disponibile la nivel național și străinătate

Agenţii economici din România pun la dispoziţie 43.724 de locuri de muncă, în timp ce numărul posturilor vacante disponibile...

Aproape 44.000 de locuri de muncă disponibile la nivel național și străinătate
ANOFM a facilitat angajarea a peste 85.000 de persoane în primele luni din 2024
Locuri de munca 18 Iunie 2024, 16:11

ANOFM a facilitat angajarea a peste 85.000 de persoane în primele luni din 2024

Un număr de 85.294 de persoane au fost integrate pe piaţa muncii în primele cinci luni din 2024, datorită măsurilor de...

ANOFM a facilitat angajarea a peste 85.000 de persoane în primele luni din 2024
ANOFM: 10.232 de participanţi la cursurile organizate în primele cinci luni din 2024
Locuri de munca 18 Iunie 2024, 12:47

ANOFM: 10.232 de participanţi la cursurile organizate în primele cinci luni din 2024

Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) a cuprins, în primele cinci luni din 2024, în programele de formare...

ANOFM: 10.232 de participanţi la cursurile organizate în primele cinci luni din 2024
Industria alimentară și retailul, principale domenii pentru joburile de vară ale tinerilor
Locuri de munca 18 Iunie 2024, 12:08

Industria alimentară și retailul, principale domenii pentru joburile de vară ale tinerilor

Peste 40.000 de joburi au fost scoase în piaţă în ultima lună şi jumătate, iar, dintre acestea, 16.000 se adresau...

Industria alimentară și retailul, principale domenii pentru joburile de vară ale tinerilor
Stimulente atrăgătoare pentru angajarea elevilor și studenților, pentru perioada estivală
Locuri de munca 17 Iunie 2024, 16:19

Stimulente atrăgătoare pentru angajarea elevilor și studenților, pentru perioada estivală

Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă reaminteşte faptul că firmele care angajează în perioada vacanţei elevi sau...

Stimulente atrăgătoare pentru angajarea elevilor și studenților, pentru perioada estivală
Formare profesională: 139 de programe noi lansate în iunie 2024, în întreaga ţară
Locuri de munca 29 Mai 2024, 10:27

Formare profesională: 139 de programe noi lansate în iunie 2024, în întreaga ţară

Începând cu luna iunie 2024, vor fi lansate 139 de programe de formare profesională în întreaga țară, pentru un număr de...

Formare profesională: 139 de programe noi lansate în iunie 2024, în întreaga ţară
Oportunități de angajare: Aproape 38.000 de locuri de muncă vacante în România și în străinătate
Locuri de munca 08 Mai 2024, 15:28

Oportunități de angajare: Aproape 38.000 de locuri de muncă vacante în România și în străinătate

Potrivit datelor furnizate de agenţii economici privind locurile de muncă vacante, în evidenţele Agenţiei Naţionale pentru...

Oportunități de angajare: Aproape 38.000 de locuri de muncă vacante în România și în străinătate